League of Legends-maker biedt nieuwe werknemers geld als vertrekbonus

Soms zit je vast in een job omdat je gewoonweg geen andere keuze hebt. Als je dringend geld nodig hebt of als je een zekere financiële stabiliteit wenst, dan kan het zijn dat je ergens begint en blijft hangen, gewoon om op het einde van de maand geld op de rekening te zien staan. Bij Riot Games, de mensen achter League of Legends, denkt men er anders over.

Zo wil men vooral mensen aantrekken die passen bij de sfeer die men wil creëren en die zich niet tegen hun zin bij het bedrijf nestelen. Om dat tegen te gaan, heeft men de Queue Dodge ingevoerd. Dit programma zorgt ervoor dat (voorlopig enkel) Noord-Amerikaanse werknemers van Riot Games 10 % van hun jaarsalaris kunnen krijgen om te vertrekken, als men weggaat binnen de eerste 60 dagen van de job. Op die manier hoeft niemand zich verplicht te voelen om te blijven als men zich duidelijk niet thuis voelt. Zo hoopt men mensen aan te trekken die echt willen blijven, omdat "wie wil blijven, efficiënter zal zijn".