Don Mattrick heeft de overstap van Microsoft naar Zynga gezet in een poging om het schip daar weer vlot te krijgen en ervoor te zorgen dat het bedrijf de toekomst vol vertrouwen tegemoet kan. Waar men vroeger veel topmensen zag opstappen, lijkt het nu echter andersom te zijn. Men zou zelf een reorganisatie doen van de belangrijkste posities en daarbij zouden 3 kaderleden vertrekken.
Het zou gaan om de Chief Operating Officer (David Ko), Chief People Officer (Colleen McCreary) en Chief Technological Officer (Cadir Lee), drie behoorlijk belangrijke posities. David Ko werd nog maar een half jaartje geleden gepromoveerd tot positie van COO, maar mag nu gewoon dus zijn biezen pakken. Zynga heeft zelf nog niet gereageerd op de meldingen.
